【実体験】ファルメイトとファルマスタッフの違いは？どっちがいい？

ファルメイトとファルマスタッフについて、

「薬剤師の転職でよく聞くけど、違いって何だろう？」
「どっちを使う方がいいのかな？」

そう思っている薬剤師さんは多いのではないでしょうか。

ファルメイトとファルマスタッフはどちらも薬剤師専門の転職エージェントとして有名ですが、

・運営会社
・求人の特徴
・サポート体制

などに違いがあります。

どちらも魅力的な転職エージェントですが、自分に合った方を選ぶことが転職成功の鍵！

そこで、この記事では、ファルメイトとファルマスタッフの違いを徹底比較し、

・どっちのエージェントがいいのか
・どんな人におすすめなのか

を解説します。

ファルメイトとファルマスタッフの違いを徹底比較！10つのポイント

さっそくファルメイトとファルマスタッフの違いを見ていきましょう。

比較する項目は以下の10個です。

• 運営会社
• 募集している雇用形態
• 求人数
• 対応エリア
• 福利厚生
• 研修制度
• 転職サポート体制
• 派遣サポート体制
• 派遣薬剤師の時給
• 派遣薬剤師の社員への採用制度

※いずれも2025年3月時点の情報です。

運営会社の違い

ファルメイトの運営会社は株式会社ファル・メイトで、2004年7月に設立された会社です。

ファルマスタッフの運営会社は株式会社メディカルリソースで、2000年2月に設立された会社です。

	ファル・メイト	ファルマスタッフ
運営	株式会社 ファルメイト	株式会社 メディカルリソース
設立	2004年7月	2000年2月
資本金	4,000万円	9300万円

2000年に日本調剤ファルマスタッフとして誕生し、2008年にメディカルリソースへ社名が変更されています。

募集中の雇用形態の違い

ファルメイトもファルマスタッフも正社員からパート、派遣まで幅広く求人を扱っています。

募集形態	ファル・メイト	ファルマスタッフ
正社員	⚪︎	⚪︎
パート アルバイト	⚪︎	⚪︎
派遣	⚪︎	⚪︎
紹介派遣	⚪︎	⚪︎

求人数の違い

全求人数はファルマスタッフの方が多い傾向があります。

求人数	ファル・メイト	ファルマスタッフ
全求人数	18,392件	52,727件
正社員	8,575件	32,902件
パート	4,686件	17,395件
派遣	4,977件	2,368件

ただし、ファルメイトにもファルマスタッフにも非公開求人があるため、希望の求人があるかどうか実際に問い合わせしてみた方がいいです。

また、同じ求人でも双方で給料が違う場合もあります。

ファルメイトもファルマスタッフもそれぞれ強みがあるので、できれば両方登録して、比較してみる方がおすすめです！

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対応エリアの違い

ファルメイトもファルマスタッフも全国の求人を取り扱っています。

	ファル・メイト	ファルマスタッフ
対応 エリア	全国	全国
本社	大阪	東京
支店	札幌 仙台 大宮 東京 立川 横浜 静岡 名古屋 大阪 神戸 広島 福岡	札幌 東北 大宮 船橋 東京 横浜 名古屋 京都 大阪 神戸 広島 九州

とはいえ、私や私の友人のように、ファルメイトであっても九州の高時給派遣を紹介してもらっている人も沢山います。

福利厚生の違い

派遣薬剤師として就業する場合、ファルメイトもしくはファルマスタッフの社員という扱いになります。

福利厚生	ファル・メイト	ファルマスタッフ
社会保険	⚪︎ ※1週間の所定労働時間が 20 時間以上かつ 2 か月を超える就業期間が 見込まれる場合	⚪︎ ※1週間の所定労働時間が 20時間以上かつ 契約期間が 所定の期間を超える場合
保険の加入先	全国健康保険協会 （＝協会けんぽ）	東京薬業健康保険組合
雇用保険	⚪︎ ※週の所定労働時間が 20時間以上かつ 31日以上就業が見込まれる場合	⚪︎ ※週の所定労働時間が 20時間以上かつ 31日以上就業が見込まれる場合
労災保険	⚪︎	⚪︎
薬剤師賠償責任保険	⚪︎ ※ファルメイトが負担	⚪︎ ※ファルマスタッフが負担
有給休暇	⚪︎ ※継続して6ヶ月以上 就業した場合 法定通り有給休暇が付与 （通常10日）	⚪︎ ※継続して6ヶ月以上 就業した場合 法定通り有給休暇が付与 （通常10日）
産休・育休制度	⚪︎	⚪︎
その他の 福利厚生	ー	社会保険と雇用保険に 加入していれば 東京薬業健康保険組合が 提携する様々な施設 （スポーツクラブや保養所など） の優待を受けることができる。

ただし、ファルメイトは全国健康保険協会（通称：協会けんぽ）に加入しますが、ファルマスタッフは東京薬業健康保険組合に加入します。

そのため、ファルマスタッフでは基本的な福利厚生の他にスポーツクラブや保養所などの割引が効くといった独自の福利厚生もあります。

レジャー施設や保養所などの福利厚生に魅力を感じる方は、ファルマスタッフの派遣薬剤師になった方がいいかもしれません。

研修制度の違い

ファルメイトもファルマスタッフも独自の研修制度を実施しています。

	ファル・メイト	ファルマスタッフ
研修制度	⚪︎	⚪︎
初回研修	あり	あり
教育サポート	⚪︎ MP ラーニングの 受講が可能 ※雇用保険に 1年以上継続して 加入していれば 無料で受講可能	⚪︎ 1年ごとに 週所定労働時間に応じて 2～8時間の キャリア支援研修あり。 ※日本調剤が運営する JPラーニングを受講

ファルメイトではMPラーニングの受講が可能です。

一方、ファルマスタッフの大元は日本調剤なので、日本調剤が運営するJPラーニングを受講することになります。

転職サポート体制の違い

正社員やパートとして転職する場合、ファルメイトでもファルマスタッフでも転職サポートを実施しています。

	ファル・メイト	ファルマスタッフ
履歴書と職務経歴書 の添削	⚪︎	⚪︎
面接対策 （模擬面接の練習）	⚪︎	⚪︎
面接同行	あり	あり

派遣サポート体制の違い

ファルメイトもファルマスタッフも派遣薬剤師であれば、1分単位から残業代が発生します。

	ファル・メイト	ファルマスタッフ
残業代の支給	⚪︎ ※1分単位から支給あり	⚪︎ ※1分単位から支給あり
初回同行	△	⚪︎
就業中のサポート	要望や不満などあれば LINEや電話で連絡可能	要望や不満などあれば メールや電話で連絡可能

ファルメイトでは派遣の開始初日に同行するとHPには書いてあるのですが、実際に同行するかどうかはその時次第のようです。

一方、ファルマスタッフは派遣の開始初日に担当者が必ず同行してくれると言っていました。

派遣薬剤師の時給の違い

派遣薬剤師の時給について、できれば高時給を狙っている方も多いと思います。

	ファル・メイト	ファルマスタッフ
最低保証	あり	なし
最低保証額	関東、関西では2,800円を最低保障	特に規定なし
時給UPの再交渉	可能	可能

ファルメイトでは時給の最低保証があり、関東・関西では2,800円以上となっています。

また、私が問い合わせたときは福岡でも最低2,800円以上と言っていました。

いずれにせよ転職エージェントによって時給が異なることは結構あることなので、どちらも登録して比較してみることをおすすめします！

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派遣薬剤師の社員への採用制度

ファル・メイトだけの独自の制度として”エキスパート薬剤師”があります。

	ファル・メイト	ファルマスタッフ
派遣から 正社員への雇用制度	あり ※エキスパート薬剤師と呼ぶ	なし

条件として

• 一定以上のスキルがあること
• 調剤薬局での実務経験が3年以上であること
• ブランクがある場合はその期間が1年以内であること

に当てはまればエキスパート薬剤師に応募することができます。

もし採用されれば、ファル・メイトの正社員もしくは契約社員として取引先企業の調剤薬局などで勤務することになります。

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この制度はファル・メイト独自の制度です。

エキスパート薬剤師になればボーナスも支給されるなど高待遇が保証されているので、年収500万～650万円も見込めるとのこと。

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ファルメイトとファルマスタッフはどっちがいい？

ここまでファル・メイトとファルマスタッフの違いについてお伝えしてきました。

ですが、実際のところ、ファル・メイトとファルマスタッフのどちらがいいのか悩ましいですよね！

ということで、ここからは二つの転職エージェントの特徴早見表をお伝えし、その上でどちらがいいのかアドバイスを送らせていただきます。

ファルメイトとファルマスタッフの特徴早見表

以下が、ファル・メイトとファルマスタッフの特徴早見表です。

特徴早見表	ファル・メイト	ファルマスタッフ
運営会社	株式会社 ファルメイト	株式会社 メディカルリソース
設立	2004年7月	2000年2月
募集中の雇用形態	正社員・パート・派遣まで 全雇用形態の募集あり	正社員・パート・派遣まで 全雇用形態の募集あり
求人数	18,392件	52,727件
対応エリア	全国 ※全国に12拠点あり	全国 ※全国に12拠点あり
福利厚生	協会けんぽに加入。 基本的な福利厚生あり	東京薬業健康保険組合に加入。 基本的な福利厚生＋ 施設の優待割引あり
研修制度	初回研修⚪︎ MPラーニングの受講⚪︎	初回研修⚪︎ JPラーニングの受講⚪︎
転職サポート体制	履歴書の添削⚪︎ 職務経歴書の添削⚪︎ 面接対策⚪︎ 面接同行⚪︎	履歴書の添削⚪︎ 職務経歴書の添削⚪︎ 面接対策⚪︎ 面接同行⚪︎
派遣サポート体制	1分単位の残業代の支給⚪︎ 初回同行△ 就業中のサポート⚪︎	1分単位の残業代の支給⚪︎ 初回同行⚪︎ 就業中のサポート⚪︎
派遣薬剤師の時給	最低時給の設定あり ※関東・関西では2,800円以上	最低時給の設定はなし
派遣から 正社員への雇用制度	あり ※エキスパート薬剤師と呼ぶ	なし
特徴・強み	・派遣薬剤師の求人に強い。 ・派遣であれば最低時給が設定されていて、高時給も期待できる。 ・地域に根差した中小規模の薬局との繋がりが強い。 ・とくに関東・関西エリアの求人数が多いと言われている。 ・担当コーディネーターとの連絡は基本的にLINEと電話。 ・派遣薬剤師から正社員への雇用制度がある。	・正社員やパートの求人に強い。 ・日本調剤が大元で、調剤薬局を母体とする強みがある。 ・幅広い医療業界との繋がりを持つ。 ・派遣薬剤師の場合、就業初日に必ず同行してくれる。 ・担当コーディネーターとの連絡は基本的にメールと電話。
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ファルメイトがおすすめな人は？

ファルメイトは派遣薬剤師の求人に特に強いです。

とくに関東や関西エリアの求人に強いと言われていますが、私の経験上、派遣に関しては九州エリアの求人もかなり豊富です。

しかも、最低時給保証があり、他の転職エージェントよりも時給が高い場合が多いです！

派遣薬剤師の求人を探しているのであれば、まずはファル・メイトに登録して話を聞いてみた方がいいと思います。



また、ファル・メイトでは正社員やパートの求人も取り扱っています。

たしかに大手の転職エージェントに比べて求人数は劣るものの中小規模の薬局との繋がりが強く、地域密着型の求人に強いです。

とくに関東や関西エリアの求人に強いと言われているので、これらのエリアの正社員やパートの求人を探している方には特におすすめです！

＜ファルメイトがおすすめの人＞

・派遣薬剤師として働きたい人
　※12拠点あり、全国に対応可能


・高時給で働きたい人
　※派遣の場合、最低時給保証あり


・関東・関西エリアの求人を探している人
　※正社員求人の場合、とくに関東と関西エリアに強いと言われている


・地域密着型の職場で働きたい人


・派遣薬剤師のさらなる高みを目指している人
　※エキスパート薬剤師という正社員もしくは契約社員への雇用制度がある

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ファルマスタッフがおすすめな人は？

ファルマスタッフの母体は調剤薬局の日本調剤です。

そのため、幅広い医療機関とのネットワークを持っていて、正社員の求人数がファルメイトよりも多いです。

また、全国に拠点を持っているため、全国各地の派遣求人も取り扱っています。

私は九州から北海道に派遣で行ったことがあるのですが、このときはファルマスタッフを利用させてもらいました。

私のように見知らぬ土地に派遣で行くなど派遣の就業に不安がある方には、ファルマスタッフはおすすめです。

＜ファルマスタッフがおすすめの人＞

・正社員やパートの求人を探している人
　※12拠点あり、全国に対応可能


・初めて派遣薬剤師として働く人
　※初日の同行サポートあり


・関東や関西以外の正社員求人を探している人
　※日本調剤が母体なので、全国に幅広い医療機関とのネットワークがある

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【実体験】失敗しない！ファルメイトとファルマスタッフの選び方

さて、ここまでファルメイトとファルマスタッフの違いや特徴をお伝えしてきました。

転職エージェントを選ぶ前に、基本的な知識を持っておくことが重要です。

まず、転職エージェントはボランティアではありません。

彼らは企業から紹介料を得ることで成り立っているので、あくまで仕事として接してきます。

なので、私たち薬剤師側も求職者として、自分の希望条件やキャリアプランを明確に伝え、担当コーディネーターとの信頼関係を築くことが大切です。

次に、ファルメイトであってもファルマスタッフであっても、担当コーディネーターの質によって結果は大きく左右されます。

相性が合わないと感じたら、遠慮せずに担当者の変更を申し出ましょう。

コーディネーターとの相性は、転職活動の成功を左右する重要な要素です。

また、高すぎる時給の求人には注意が必要です。

もちろん北海道の僻地などは高時給が相場なので、気にする必要はありません。

ですが、他の求人と比べて高＿時給で設定されている場合は、派遣先に何らかの問題がある可能性も考えられます。

高時給に飛びつく前に、担当コーディネーターに人間関係や職場の雰囲気など、正直な情報を教えてもらいましょう。

そして、ファルメイトもファルマスタッフもそれぞれ強みや特徴が異なることを理解しておきましょう。

ファル・メイト	ファルマスタッフ
・派遣薬剤師の求人に強い。 ・派遣であれば最低時給が設定されていて、高時給も期待できる。 ・地域に根差した中小規模の薬局との繋がりが強い。 ・とくに関東・関西エリアの求人数が多いと言われている。 ・担当コーディネーターとの連絡は基本的にLINEと電話。 ・派遣薬剤師から正社員への雇用制度がある。 　※エキスパート薬剤師と呼ぶ。	・正社員やパートの求人に強い。 ・日本調剤が大元で、調剤薬局を母体とする強みがある。 ・幅広い医療業界との繋がりを持つ。 ・派遣薬剤師の場合、就業初日に必ず同行してくれる。 ・担当コーディネーターとの連絡は基本的にメールと電話。

私はファルメイトとファルマスタッフのどちらも利用しているので、どちらもおすすめできる転職エージェントです。

ただし、どちらを選ぶにしても担当コーディネーターの質によってかなり対応が違ってきます。

たとえば派遣薬剤師に関して言えば、同じ求人であっても時給が数百円も異なるなんてこともありました。

担当コーディネーターと派遣先の関係性によっても時給は変わってくると知り、びっくりしたものです。

なので、ファル・メイトとファルマスタッフのどちらかを選ぶよりはどちらも登録し、担当コーディネーターとの連絡を通しながら、自分にあう方を使い続けるといいと思います。

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ファルメイトとファルマスタッフのQ&A

ここまでファル・メイトとファルマスタッフの違いや選び方をお伝えしました。

ファルメイトはやばい？評判・口コミも紹介

ネットで検索すると、”ファルメイトはやばい”という語句が検索にヒットします。

実際にファルメイトはやばいのか気になりますよね。

結論から言うと、私もファルメイトを使っていますがやばいと感じたことはありません。

ということでファルメイトの評判や口コミを調べてみました。

＜派遣について＞
ファル・メイトは薬剤師の派遣求人が多いところがいいです。
子育て中の自分には正社員は難しかったので、派遣の求人を紹介してもらって助かりました。

＜派遣について＞
ファル・メイトでは最低時給2,800円が保証されているところが有難いです。
薬剤師として働く以上はやはり高時給で働きたいので、どの求人も時給が高いところはすごく魅力的です。

＜派遣について＞
どの求人も高時給が保証されているところがとても良かったです。
時給が安いと悩みの種になるが、それがなく給料面で不安を抱くことなく働くことができました。

＜転職について＞
ファル・メイトのコーディネーターはこちらの希望をきちんと理解してくれ、結果、自分にあった求人を紹介してくれました。

＜転職について＞
転職活動の際にレスポンスが早いところが有り難かったです。
面接が不安だったのですが同行もしてくれました。

＜転職について＞
履歴書の添削や面接の同行だけでなく、採用後の条件交渉までサポートしてくれて非常に助かりました。

派遣を目指している人にはいいと思います。
ですが、正社員求人は他の大手と比べて少ない印象です。

大阪など関西の求人が中心だったので、自分の住んでいるところではあまり利用する価値がありませんでした。残念です。

ファル・メイトのコーディネーターは連絡がしつこいと感じることがあります。
熱心さゆえの電話の多さかもしれませんが、少し困りました。

いかがでしょうか？

たしかに、

×　正社員の求人数が大手エージェントに比べて少ない。

×　希望するエリアによっては求人が見つからない。

×　連絡がしつこく感じる。

という悪い声も聞こえます。

ですが、

⚪︎ 派遣薬剤師の求人数が多くて有難い。

⚪︎ 一定以上の時給が保証されているので、給料面で安定して働ける。

⚪︎ こちらの希望を理解してくれ、自分にあった求人を紹介してくれた。

⚪︎ レスポンスが早くて助かる。

といった良い評判も多いです。

これは、ファル・メイトが”私たち薬剤師に寄り添い最後まで納得いくまで付き合うという方針”から来る熱心さゆえの結果だと思います。

ですが、私の経験上、他人事で熱心さが感じれない担当コーディネーターよりは有難いと思います。

それに、私はファル・メイトを利用したことにより、他のエージェントが提示した時給よりも高い時給で就業できた経験もあります。

また、関東・関西の正社員求人には特に強みを持っていると聞きます。

もちろん担当コーディネーターとの相性も大事なので、実際にファルメイトを登録し話を聞いてみて、自分に合うかどうか確認してみることをおすすめします！

派遣薬剤師や
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ファルマスタッフは連絡がこない？評判・口コミも紹介

ネットを検索すると、”ファルマスタッフは連絡がこない”という語句が検索にヒットします。

せっかく期待を込めて連絡をしたのに、連絡が来なかったら困りますよね。

なので、ファルマスタッフから連絡が来ないということはないと思います。

ということでファルマスタッフの評判や口コミを調べてみました。

希望する条件を細かく伝えることで、自分の条件に当てはまる求人を見つけてくれました。

事前に担当コーディネーターによる丁寧なカウンセリングがあり、結果、休みも取れて残業がない職場に転職できました。

担当コーディネーターの方と直接会って話を聞いてもらうことができ、助かりました。
時間と手間はかかるものの、希望はもちろん私の性格までしっかりと聞いてくれ、親身に相談にのってくれました。

実際の職場の雰囲気や残業時間なども教えてもらうことができ、入職してからのギャップがなく助かった。

連絡が来ない。
ノルマがあるせいか、お金にならないと思われた案件はそれっきり放置されると感じた。

2営業日以内に連絡と書いてありますが、私の場合は5件問い合わせたにも関わらず１週間以上経って初めて返信がきました。

面接に行ったら業務内容や条件に食い違いがあり、自分の希望とは違う内容の求人を紹介されていた。

たしかに、

×　登録したのに連絡が来ない。

×　自分の希望にそぐわない求人を紹介された。

という悪い声も聞こえます。

ですが、

⚪︎ 自分の希望を細かく伝えたところ、条件にあう求人を紹介してもらえた。

⚪︎ 担当コーディネーターがとても丁寧にカウンセリングしてくれた。

⚪︎ 実際の職場の雰囲気や残業時間などを教えてもらえ、入職時のギャップがなくてすんだ。

といった良い評判も多いです。

実際に私がファルマスタッフを利用したときは2日以内に連絡が来たのですが、年度末などの忙しい時期は連絡が遅くなることもあるようです。

また、どこの転職エージェントにも言えることですが、担当コーディネーターの質や相性はとても大事です！

私の場合、北海道の派遣の際に担当してもらったファルマスタッフのコーディネーターの方にはとても良くしてもらえて助かりました。

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ファルメイトとファルマスタッフの転職時の掛け持ちは可能？

結論から言うと、転職する際にファルメイトとファルマスタッフの2つに登録し、転職活動することは可能です。

それぞれ強みも特徴も違いますし、担当するコーディネーターによっても転職活動の進み具合は違ってきます。

両方を比較検討するといった意味でも、私はどちらも登録することをおすすめします。

ファルメイトとファルマスタッフの派遣薬剤師の掛け持ちは可能？

結論から言うと、ファルメイトとファルマスタッフの派遣の掛け持ちは可能です。

ただし、ファルメイトもファルマスタッフも継続して6ヶ月以上就業した場合に、以下の法定通りの有給休暇が付与されます。

継続年数	通常の勤務日数 の場合	週4日勤務かつ 労働時間が30時間未満	週3日勤務かつ 労働時間が30時間未満	週2日勤務かつ 労働時間が30時間未満
0.5年	有給10日	有給7日	有給5日	有給3日
1.5年	有給11日	有給8日	有給6日	有給4日
2.5年	有給12日	有給9日	有給6日	有給4日
3.5年	有給14日	有給10日	有給8日	有給5日

もしファルメイトとファルマスタッフの2つで派遣薬剤師の掛け持ちをすると、それぞれの会社の労働時間が30時間未満になります。

そうすると、半年経った時に通常なら10日もらえる有給が8日ぐらいしか貰えません。

つまり、

• ファルメイトで2つの派遣を掛け持ち
• ファルマスタッフで2つの派遣を掛け持ち

など同一会社内で掛け持ちする方が、有給や保険の面でも有利だと思います。

ちなみに、実際に私の知り合いがファルメイトで2つの派遣を掛け持ちしている人もいました。

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【まとめ】ファルメイトとファルマスタッフはどちらを選ぶべき？

この記事では「【実体験レポ】ファルメイトとファルマスタッフの違いは？どっちがいい？」と題して、

• ファルメイトとファルマスタッフの違い
• ファルメイトとファルマスタッフはどっちがいい？

についてお伝えしました。

ファルメイトとファルマスタッフの違いは以下のようになっています。

特徴早見表	ファル・メイト	ファルマスタッフ
運営会社	株式会社 ファルメイト	株式会社 メディカルリソース
設立	2004年7月	2000年2月
募集中の雇用形態	正社員・パート・派遣まで 全雇用形態の募集あり	正社員・パート・派遣まで 全雇用形態の募集あり
求人数	18,392件	52,727件
対応エリア	全国 ※全国に12拠点あり	全国 ※全国に12拠点あり
福利厚生	協会けんぽに加入。 基本的な福利厚生あり	東京薬業健康保険組合に加入。 基本的な福利厚生＋ 施設の優待割引あり
研修制度	初回研修⚪︎ MPラーニングの受講⚪︎	初回研修⚪︎ JPラーニングの受講⚪︎
転職サポート体制	履歴書の添削⚪︎ 職務経歴書の添削⚪︎ 面接対策⚪︎ 面接同行⚪︎	履歴書の添削⚪︎ 職務経歴書の添削⚪︎ 面接対策⚪︎ 面接同行⚪︎
派遣サポート体制	1分単位の残業代の支給⚪︎ 初回同行△ 就業中のサポート⚪︎	1分単位の残業代の支給⚪︎ 初回同行⚪︎ 就業中のサポート⚪︎
派遣薬剤師の時給	最低時給の設定あり ※関東・関西では2,800円以上	最低時給の設定はなし
派遣から 正社員への雇用制度	あり ※エキスパート薬剤師と呼ぶ	なし
特徴・強み	・派遣薬剤師の求人に強い。 ・派遣であれば最低時給が設定されていて、高時給も期待できる。 ・地域に根差した中小規模の薬局との繋がりが強い。 ・とくに関東・関西エリアの求人数が多いと言われている。 ・担当コーディネーターとの連絡は基本的にLINEと電話。 ・派遣薬剤師から正社員への雇用制度がある。	・正社員やパートの求人に強い。 ・日本調剤が大元で、調剤薬局を母体とする強みがある。 ・幅広い医療業界との繋がりを持つ。 ・派遣薬剤師の場合、就業初日に必ず同行してくれる。 ・担当コーディネーターとの連絡は基本的にメールと電話。

色々な違いはありますが、

• 派遣薬剤師の求人を求めている。
  ・・・ファルメイト
  
  
  
• 正社員やパートの求人を求めている。
  ・・・ファルマスタッフ

にとりあえず登録してみてはいかがでしょうか？

ただし、どちらを選ぶにしても担当コーディネーターの質によってかなり対応が違ってきます。

最低時給保証あり！
＼派遣薬剤師の求人に強い！／

日本調剤が大元で20年以上の実績あり！
＼正社員やパートの求人に強い！／

ファルメイトもファルマスタッフも登録してからずっと薬剤師側が支払うお金はないので安心してくださいね。

また、転職エージェントはボランティアではなく仕事として接してくるので、私たち薬剤師側も自分の希望をしっかりと伝えて、担当が合わないときは合わないと言いましょう。

この記事を読んでくれた方が、次こそは条件の良い納得いく職場に出会えることを願っています！